改正 パートタイム労働法便覧 - 労働法令協会

労働法令協会 パートタイム労働法便覧

Add: onojos83 - Date: 2020-11-25 18:07:34 - Views: 9384 - Clicks: 5602

改正パートタイム労働法の詳解 - 労働法令協会 - 本の購入は楽天ブックスで。全品送料無料!購入毎に「楽天ポイント」が貯まってお得!みんなのレビュー・感想も満載。. カイセイ パート タイム ロウドウホウ ベンラン. 年4月に、同一労働同一賃金に関する法改正が施行されます。同一の労働を行っている場合は同一の賃金を支払うという原則に基づいて、法制度化して規制することになります。パートタイム有期雇用労働者法・派遣法・雇用対策法など、複数の法令に. 改正 パートタイム労働法の詳解. 改正パートタイム労働法便覧―年4月1日施行. 労働者間にある労働条件格差の是正を拡充する法改正 が行われた(年4月1日施行、中小企業につい ては年4月1日施行)。 法改正により、これまでのパートタイム労働法1は、 パートタイム・有期雇用労働法2に変更され、パートタ. パートタイム・有期雇用労働法. パートタイム労働法便覧 : 改正.

労働法令協会, 労働法令 (発売),. 本書は『現場からみた労働法―働き方改革をどう考えるか―』(ジアース教育新社)の続編である。 目の前にあるデータや資料をもとに、そのときどきの判断を下さなければならない現場の視点から、法令や統計、社会の現状を読み解く他に例をみない好著。. 8 Description: 166p ; 26cm Authors: 労働基準調査会 Catalog. 日本最大級の労働法令・通達・判例・q&aの総合データベース。実務に使える社内規程のほか、人事労務・労働保険・社会保険の 事務手続きに使える法定様式や、公的機関発行の労働法関連のパンフレットも多数収録しています。. Bib: BAISBN:平成11年度版). 改正パートタイム労働法の詳解 : 平成27年4月1日施行の改正法に対応. 労働契約法の改正(内容により平成24年8月10日施行と25年4月1日施行) ・就業規則第16条、パートタイム労働者就業規則第8条関係 育児・介護休業法( 平成22年6月30日施行、中小企業への一部項目の適用猶予措置が 平成24年6月30日で終了). 2 Description: 191p ; 21cm Authors: 労働省労働基準局監督課 Catalog.

年に成立した働き方改革関連法による法改正のうち、パートタイム労働者、有期雇用労働者、派遣労働者と正規雇用労働者との不合理な待遇差を解消し、均衡・均等待遇の推進を目的とする、パートタイム労働法、労働契約法及び労働者派遣法の改正を. 38 bsh : 婦人労働 -- 法令: タイトルのヨミ、その他のヨミ:. 要約 労務管理に必須の労働基準法、労災保険法、労働安全衛生法・・・ 改訂7版 年次有給休暇制度の解説とQ&A 行政解釈や判例に沿って、制度の基本的な解説を加えるとともに、年次有給休暇をめぐる. 定価: 1,320円 (1,200円+税) 著者名:労働法令協会編 出版社:労働法令 取り寄せ商品. パートタイム労働指針の解説 フォーマット: 図書 責任表示: 労働省労働基準局監督課編著 言語: 日本語 出版情報: 東京 : 労働新聞社, 1991.

「パートタイム労働法」が改正されました (平成27年4月1日施行) パートタイム労働者の方々の公正な待遇を確保し,また,納得して働くことができるよう,正社員と差別的取扱いが禁止されるパートタイム労働者の対象範囲の拡大や,「短時間労働者の待遇. 年注目法・制度改正 03月30日より 職業紹介における求人の不受理(職業安定法関係). 労働関係法令の主な改正点について 法令改正 施行日 罰 則 大企業 中小企業 労 働 基 準 法 時間外 労働の 上限規制 【一般則】 年720時間の適用 (36条) 年4月1日 (平成31年) 年4月1日 (令和2年) 6か月以下 の懲役又は 30万円以 下の罰金 【自動車運転. パートタイム労働者など1日の所定労働時間が4時間以下の人についても、今回の改正で1時間単位の介護、看護休暇が取れる対象に含める方針。(年1月1日施行) 2. 昨年10年ぶりに労働基準法が改正され、4月1日に施行されます。 この改正は、「働き方改革関連法案」(正式名称:働き方改革を推進する法律案)に関するもので、【長時間労働の是正】【多様で柔軟な働き方の実現】【雇用形態に関わらない公正な待遇の確保】が主軸とされます。. 6法律第09号) 2 短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律施行規則(平成5. <法令ごとにみる主要な制度改正―労働法関係> 【労働基準法】フレックスタイム制に関する改正、時間外労働の上限規制、年次有給休暇の使用者による時季指定など 【労働安全衛生法】産業医・産業保健機能の強化、面接指導等、労働者の心身の状態に. パートタイム労働者 ・有期雇用労働者に対する正社員との不合理な待遇差が禁止されます(令 和2年4月1日施行〔中小企業は令和3年4月1日施行〕)(パートタイム労働者就業規則関係) 労働者派遣法の改正.

改正労働契約法の新しいルールを踏まえた上で、有期雇用職員であっても、優れた方々を確保し、能力を発揮して業務に貢献してもらうあり方を模索していく必要があるのではないか。 参考資料:「労働契約法改正のあらまし」(厚生労働省HPより). 労働法令. 19労働省令第34号 最終改正 9. (いわゆる「パートタイム・有期雇用労働法」)に変わります。(令和2年4月1日施行) (中小企業におけるパートタイム・有期雇用労働法の適用は、令和3年4月1日) リーフレット「パートタイム・有期雇用労働法が施行されます」pdf形式:1,205kb ・改正後の. ・改正 パートタイム労働法に関するQ&A ・参考資料 1 短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律(平成5.

労働法令協会編 平成27年4月1日より施行された パートタイム労働法改正法の内容をわかりやすく解説する とともに、施行規則や指針も含む法全体の内容について、 行政解釈をもとに解説した。〔定価1,296円 年3月刊〕. 男女雇用機会均等法 労働基準法(女性関係等) 育児・介護休業法 パートタイム労働法解釈便覧: 主題: 婦人労働--法令: 分類・件名: ndc8 : 366. 12 形態: 改正 パートタイム労働法便覧 - 労働法令協会 298p ; 19cm 著者名: 厚生労働省 2 形態: 191p ; 21cm 著者名: 労働省労働基準局監督課 書誌ID: BN06528088.

男女雇用機会均等法労働基準法(女性関係等)育児・介護休業法パートタイム労働法解釈便覧 フォーマット: 図書 責任表示: 厚生労働省雇用均等・児童家庭局監修 言語: 日本語 出版情報: 東京 : 21世紀職業財団,. 労働・社保法令の改正点 Format: Book Responsibility: 労働基準調査会編 Language: Japanese Published: 東京 : 労働基準調査会, 1999. 労働法令協会. 厚生労働省 労働基準局 労災管理課; 厚生労働省 労働基準局 労働条件政策課; 公布日: 昭和二十二年四月七日 改正法令名: 労働基準法の一部を改正する法律 (令和二年法律第十三号) 改正法令公布日: 令和二年三月三十一日 略称法令名: 労基法 よみがな:.

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